奖金很美好,告诉如何用好第一笔奖金

作者 Mark Romeo

啊,第一笔奖金来了。甚至在拿到之前你就把它花在了很多东西上吧。

记得这种感觉:整天焦虑不堪,等着别人叫你的名字。去往经理办公室的路好长。口干舌燥,脖子上心脏脉搏跳着、冒冷汗的手握住门把手时胃开始翻腾。走进办公室之前,一名同事急匆匆地走了出来,他们垂着头、面无笑容、避免和你眼神接触。但轮到你了,你知道自己值得一些不错的东西,一些比他们所得更好的东西。毕竟,你加入了世界上最难做的行业之一,而且用心做了。

一边经理在翻着文件找你的信封,一边你在擦着手掌。他/她再次核对了一下数字,抬了抬头,然后让你就坐。对方问你感觉如何—你在公司是否还适应。工作上和其他人有什么问题。“没有,每个人都很棒,”你含糊地说,双手窝在腿上。最后,事情就这么定了。

你听到的数字通常会比预期的小。当然,情况并非总是如此。但读《都市男孩》或许没办法帮你做足准备来应对知道奖金数字的第一反应。情绪沮丧、在房间大声叫骂是很容易的事。可以理解的是,你把个人价值和一些外部因素关联在了一起。

别这么干。如果你觉得被骗了,镇定地开启谈话,在表达自己失望的同时探求背后的原因。但要表示尊重。你的经理花了一天时间来进行这些艰难的讨论,而且尽管他/她能决定整个团队的奖金分配,但更大奖金池却没有他们的份儿。他们做的仅仅是分自己拿到的那块蛋糕。

关键是探究背后的那些道道(即,你是怎么跟同事进行对比的?整个部门的奖金池比去年的少吗?),以及12个月之后你在哪些方面做得更好。

一定要保持镇定—这个游戏不允许唠唠叨叨。用事实和成绩来支持你的反对观点(尽管这不太可能改变奖金数字),因此你的经理知道你尊重你自己以及你所完成的那些工作。

同时,你的经理应该提供你所应得的透明度。如果遮遮掩掩,那就默默地发誓一旦等钱进到口袋,就要换工作。

大错是支票还没清算就在一怒之下辞了职。对可发可不发的奖金有些门道,如果在发放前就辞职,是可以不用发给你的。这笔钱在进入你的口袋之前就还不是你的钱。而且一旦拿到钱,没必要一天之内就花光。做点投资,把那款闪闪发光的手表给退了吧,但留着去伊比沙岛的旅行。让这笔钱有一次回忆。

无论奖金数字大小,你自己知道就行,谨慎行事。如果其他人向来炫耀或者抱怨,让他去吧。觉得自己比真实情况更优秀没什么丢脸—但在某些时点,你得去证明它。奖金很美好,因此要有前瞻性。无论多少,在这整笔钱中有不错的机会。握个手,用它来高兴高兴!

Mark Romeo是曾经在纽约和伦敦工作过的大宗经纪业务专家。

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