成功当上新加坡和香港高盛的分析员需要哪些筹码

在接下来的几周里,成千上万的学生将会申请香港和新加坡高盛2017年的分析员招聘。而其中大部分人将没法挺过其严苛的招聘流程。

高盛亚洲的应届生招聘看重哪些方面呢?

为了找到答案,我们查看了近期加入香港或新加坡高盛成为其2016年分析员在公众网站上相关的学校情况、实习经历以及课外活动。

  1. 去高盛实习,越久越好

没那么出人意料的是,我们查看的这些分析员全都把大学最后一年(2015年)的暑期献给了在高盛实习……

  1. 在哪个部门实习无关紧要

如果你不喜欢所在高盛实习的部门,也要给你的经理留下深刻印象,因为表现出色可能帮你毕业时在其他部门找到工作。一年前,在香港高盛人力资本管理部实习的Kate Tsoi做的是“福利、供应商管理和全球调动”项目,这一信息来自公开网站。而现在她已经拿到了机构经济业务销售的全职工作。

  1. 志愿者活动

高盛喜欢懂得回报的人,所以你得在社区志愿工作上花点业余时间。比如,Kate Tsoi在简历中列出了三项志愿者活动。最让人印象深刻的是,她还创建了“格洛弗社区服务项目组”—旨在帮助居住于香港中文大学附近小学生的一系列工作坊。

  1. 奖学金很重要

分数高是一方面,但对于想进亚洲高盛的毕业生而言,能拿到证明你成绩优异的奖学金能让你脱颖而出。上个月加入香港高盛的沙朗Ÿ古普塔(Sarang Gupta)获得过四项杰出奖学金:香港特别行政区人才发展奖学金(HKSAR Talent Development Scholarship)、路易斯行业奖学金(Louis Industrial Scholarship)、利希慎基金会交流奖学金(Lee Hysan Foundation Exchange Scholarship)以及刘銮雄慈善信托奖学金(Joseph Lau Luen Charitable Trust Scholarship)。

  1. 额外拿到一些资质

大多数人事业有成之后才去参加CFA考试,即便如此还是有很多考不过。但王秀丹(Xiudan Wang)并非如此–还在大学期间她就开始参加考试。现在她是高盛香港证券借贷分析员,而且已经考过了CFA二级。其公开信息显示,她还通过了FRM风险管理资质一级考试。

  1. 亚洲高盛仍会瞄准西方顶尖名校

从今年七月开始Xuyang Dang在香港高盛担任亚洲宏观交易分析员。他念过两所精英大学。2014年他从牛津大学毕业,获得了数学和统计学专业的本科学位,之后又去了常春藤联盟的普林斯顿大学,获得金融学硕士学位。

  1. 参加交换生项目

如果你没去美国或欧洲的顶尖大学求学,退而求其次的办法就是参加一学期或一年期的交换生项目,作为你本土学历的一部分。高盛在亚洲的很多员工都是这样。典型范例要算新加坡的新入职股票研究分析员Yap Hsien Liang。他从新加坡管理大学(Singapore Management University)拿到学位(专业是会计和商务管理),但其中包括在剑桥大学以及宾夕法尼亚大学沃顿商学院的交换生项目。

  1. 其他实习并非大银行不可

高盛新入职的分析员几乎全部都有不只一次实习经历—但很多并非在其他大银行。这些人简历里常常见到的是在某家咨询公司做过暑期实习。拿今年7月份入职高盛新加坡做技术分析员的Sherman Yong来说,他2014年在埃森哲实习,做的是“业务转型项目”。

  1. 假装国际范

同新加坡的大多数银行一样,高盛喜欢招在海外的新加坡人。投行分析员Joanne Low有着真正的国际血统。不仅今年从哈佛毕业,她还在三个关注海外事务的政府组织实习过,包括新加坡外交部、国家安全协调秘书处、新加坡国家太平洋经济合作委员会。

  1. 多多参加创业大赛并获得名次

要进高盛竞争很大,在那儿当新手竞争也很大–参加商业创业大赛并获得名次能证明你有那个本事。Low的公开简历里有三个很不错的排名:哈佛WIB-普特南股票创业投资大赛(Harvard WIB-Putnam Stock Pitch Competition)第一名、HFAC股票创业投资大赛(HFAC Stock Pitch Competition)第二名、Seeking Alpha股票创业投资大赛(Seeking Alpha Pitch Competition)入围决赛。

 

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